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喜訊!嘉定這家工業園區獲國家級榮譽

2022.9.27

近日,根據《人力資源社會保障部 中華全國總工會 中國企業聯合會/中國企業家協會 中華全國工商業聯合會關于命名全國和諧勞動關系創建示范企業與工業園區的決定》,嘉定優質工業園區——上海國際汽車城零部件配套工業園區被命名為“全國和諧勞動關系創建示范工業園區”。

上海國際汽車城零部件配套工業園區創建于1998年,位于上海西北部的工業重鎮——安亭鎮。2001年,園區經上海市政府批準成為市級工業園區。園區集聚了一批較大規模的汽車零部件研發制造企業,形成較為完整的汽車零部件產業鏈,經科技部批準為“國家火炬上海安亭汽車零部件特色產業基地”,累計引進項目300多個。

2021年園區實現工業總產值846億元,工業企業利潤總額50億元,上交稅金總額41億元。截至2021年底,園區吸引外資項目110個,累計合同金額9.7億美元。目前,園區共有注冊企業215家,其中實地生產企業135家,企業從業人員3.6萬人。

共建和諧有“力度”,打造一站式維權服務
近年來,園區以“構建和諧勞動關系助力經濟高質量發展”為主題,全面推進“和諧勞動關系園區”建設。2009年園區工會聯合會成立,進一步完善了政府、園區工會、園區企業共同參與勞動關系協商協調的工作機制。

目前,園區設有勞動人事爭議調解工作站,由區鎮兩級勞動保障部門、工會組織、園區代表組成,配備2名勞動關系協調員,工作站在勞動爭議疏導、預警等方面發揮著重要作用。此外,園區積極開展《勞動法》《勞動合同法》等法律法規政策宣講以及仲裁調解專題講座,為園區勞動者及企業提供勞動維權一站式服務。今年,園區將進一步升級打造勞動關系基層公共服務站點,提供多樣化、專業化、智慧化、標準化的公共服務。

品牌文化有“深度”,提升“雙贏互融”意識
隨著園區的不斷發展壯大,尤其是針對園區非公企業較多的情況,園區工會聯合會根據企業實際,積極開展“安嘉行動”,指導企業完善用工制度,主要包括指導企業完善內部規章制度、指導企業不斷健全民主協商程序、促進企業與員工構建和諧穩定的勞動關系。

此外,園區深入推進“三個鼓勵”的品牌文化,即鼓勵企業激發職工積極性、創造性,與職工建立共同的奮斗愿望;鼓勵企業提升經濟效益與社會效益并重的“雙贏”意識,營造充滿生機的生產經營氛圍;鼓勵企業在生產經營重大事項上傾聽職工意見,完善民主管理制度。

工會組織有“溫度”,完善民主協商機制
園區高度重視入駐企業的建會工作,堅持“哪里有職工、哪里就應建立工會組織”的原則,以新入駐園區企業、外資企業、人數較多企業為重點,鼓勵企業組建工會,目前園區總建會率達到90%。

此外,園區通過“群團服務站”“職工之家”等平臺,積極開展形式多樣的文化活動,激發廣大職工勞動、創造、奉獻的熱情和力量。在集體協商機制建設方面,園區工會聯合會積極采取“四個精準指導”,即針對企業不同類型、不同行業特點進行精準指導,在工資協商前進行精準指導,對協商內容進行精準指導以及對協商議程的精準指導,不斷提升集體合同覆蓋面。

走訪聯系有“密度”,源頭調處勞動爭議
園區積極開展走訪聯系工作,形成了較為完整的收集梳理、協調解決、反饋跟蹤工作機制。2020年以來,受到新冠疫情防控、汽車產業深度調整等因素影響,園區面臨著不同程度的經營壓力,但是園區、工會、勞動保障部門始終與企業一起堅守一線,通過走訪調研,從源頭上調處勞動關系矛盾,積極開展政策宣講服務,真正做到園區、企業、勞動者互通有無、同舟共濟。多年來,園區未發生過重大群體性、突發性事件。

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